Das Werk enthlt die erste monografische Darstellung des gesetzlichen Mindestlohns. Er�rtert werden die zentralen zivil- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen des zum 1. Januar 2015 eingef�hrten gesetzlichen Mindestlohns: Wer hat Anspruch auf den gesetzlichen Mindestlohn? Wie berechnet er sich? Wie ist mit nicht auf Stunden bezogenen Zeitl�hnen und Leistungsl�hnen umzugehen? Sind Arbeitsbereitschaft, Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft mit dem gesetzlichen Mindestlohn zu verg�ten? Welche Zulagen und Zuschl�ge sind mindestlohnwirksam? Sind Einmalzahlungen ber�cksichtigungsf�hig? Dar�ber hinaus erfolgt ein ausf�hrlicher Rechtsvergleich mit dem franz�sischen gesetzlichen Mindestlohn, dem salaire interprofessionnel de croissance (SMIC) Schlie�lich wird das h�chst praxisrelevante Institut der Auftraggeberhaftung untersucht. Das Werk richtet sich gleicherma�en an Theoretiker wie auch Praktiker, die eine wissenschaftlich fundierte Antwort auf b�rgerlich-rechtliche Fragen zum Thema Mindestlohn erwarten.